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很多人对于上下班途中受伤算不算工伤有很多疑问。职工的住所能否认定为“住所”?工伤如何认定“合理”?下面就和小编一起来看看具体的细节吧。

《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第六条规定,社会保险行政部门认定下列情形属于“上下班途中”的,人民法院应予支持:

(一)在合理时间内上下班途中买菜算工伤,在工作地点与居住地、经常居住地、单位宿舍之间的合理路线上下班途中;

(二)在合理时间内从工作地点到配偶、父母、子女居住地的合理路线上下班途中;

(三)参加日常工作、生活所需的活动,按合理时间、合理路线上下班;

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(四)在合理时间内在其他合理路线上下班途中。

其中,上下班途中如何认定工伤以及“合理时间”、“合理路线”、“居住地”等关键词成为争议焦点。

1.如何定义合理的时间

《规定》在认定“上下班途中因工负伤”时,反复强调与“合理时间”的联系,值得肯定。

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因为“合理时间”和“合理路线”是一对相互关联的时空概念,不可分割。在“合理时间”以外的“上下班途中”发生的事故,不能认定为工伤。

这个合理的时间可以比较宽泛。上下班通勤都有一个时区。它可能更早或更晚。在合理的时间内。

至于“等车高峰过后回家”,那肯定是在一定限度内的。比如你下午5点下班,晚上7点回家可以,但是晚上10点以后就不能回家了。也就是说要注意时间的连续性,不能长时间打断。

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2.如何界定居住地

需要明确的是,住所必须是劳动者日常生活的居住地。

让我们举个例子。如劳动者每周五下班后回父母家,周一从父母家上班。如果这种情况持续、有规律、反复发生,则可以认定父母居住地和工作地之间为“合理路线”对应的居住地。

对于偶尔的、临时的、不定期的进出扩大后的“住所”,必须做出极其严格和慎重的判断。

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3、如何定义合理的路线

劳动者上下班的“合理路线”,是指劳动者居住地与工作单位之间的路线,具体指地域、时间、经济等方面的合理性,包括劳动者合理的备选路线和方式。

但“在合理时间内走其他合理路线上下班”也是认可的。例如,在因堵车、交通管制等问题而绕路的情况下,应视为合理路线。

《规定》指出,“从事日常工作、生活必需的活动,在合理时间、合理路线内上下班”的,可以认定为工伤。

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在这里,日常生活所需的活动被扩大到“生活”的范围,需要格外小心对待。

比如送孩子上学,去菜市场买菜,在家做饭,这些生活必需品都会被认为是合理的,但是比如出去聚会上下班途中买菜算工伤,去澡堂洗澡等不会被判定为工伤.

四、如何把握“合理”二字

判断这是否“合理”,必须以法律为依据,并结合社会实际;必须合法合理;它必须保护工人的权利,防止工作不需要的”生活”行为。扩展应用…

综上所述,在判断“上下班途中”的“合理路线”和“合理时间”时,应结合“上下班时间”、“上下班路线”下班”和“上下班目的”,以及社会生活 考虑工作中的常识、常识、常识,全面了解《条例》的有关规定关于工伤保险”。

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